Coachs, Mentors, Conseiller, Thérapeutes, Formateurs chevronnés ou en herbe, nous sommes parfois confrontés à une myriade de questions dans l’exercice de nos métiers. Notre chemin de professionnalisation passe par l’exploration de ces questions ou de bien d’autres…
| • Comment infuser davantage de créativité, de liberté et de joie dans l’approche des problématiques de nos clients et leur offrir plus de marge de manœuvre ? |
| • Comment repérer et surmonter nos propres biais, angles morts, mécanismes de défense et peurs lors de l’accompagnement ? |
| • Quelle est notre identité en tant que Coach ou Mentor et comment développer notre business ou faire évoluer notre activité ? |
| • Comment naviguer habilement entre l’intuition et la rationalité ? |
| • Comment éviter l’épuisement professionnel et la contagion émotionnelle ? |
| • Comment intégrer la dimension corporelle dans nos pratiques et devenir plus agile entre nos différentes postures ? |
| • Comment peut-on mieux gérer les dilemmes éthiques dans des situations complexes ? |
Que vous soyez déjà engagés dans un processus de supervision ou en quête de celui-ci, cette conférence/atelier sera l’occasion d’explorer ensemble :
| 1. Nos représentations de la supervision |
| 2. Quelques mythes et réalités qui peuvent y être associés |
| 3. A qui profite la supervision |
| 4. Quelles questions se poser et poser pour choisir son/sa superviseure, à quoi être vigilant ? |
| 5. Nous nous exercerons également sur un cas |
Je vous partagerai comment je conçois la supervision comme un Laboratoire d’Exploration offrant une opportunité d’oxygéner sa pratique et de se ressourcer, de prendre de la hauteur, de gagner en profondeur, d’apprendre de ses erreurs !
Pour en savoir plus, je vous invite à visionner cette interview : https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7062376939621117952/
Pour toute question, vous pouvez vous adresser á Frédérique Deschamps Meldem.